LABA Tartalomgyár

Müller Diána

A Telenor Hungary szervezetfejlesztési vezetője

Müller Diána
  • — 10+ év nagyvállalati tapasztalat stratégiai HR és szervezetfejlesztési területen
  • — Teljesítményértékelés, karriermenedzsment, elkötelezettség-mérés és munkáltatói márkaépítési projektek nemzetközi koordinációja
  • — Szervezetfejlesztési, képzési és talent csapatok vezetése 1000-9000 fős nagyvállalatoknál
  • — A MOL-csoportnál széleskörű tapasztalatot szerzett a vezetőfejlesztés és a tehetségek menedzselése terén
  • — Jelenleg a Telenor Szervezetfejlesztési és Toborzás-Kiválasztási osztályát vezeti
  • — Egy fiatal nők fejlesztésével és üzleti szerepvállalásával foglalkozó szervezet, a Business Women’s Network elnöke

Szakmai tapasztalata:

Telenor

Kurzusai a LABA-nál

Oldalunk sütiket (cookie-kat) használ a weboldal megfelelő működtetése, elemzése és használatának megkönnyítése érdekében. Az oldal használatával Ön beleegyezik a cookie-k használatába. További információért kérjük, olvassa el az Adatkezelési szabályzatunkat és Adatkezelési tájékoztatónkat.